广东广州市海珠区人力资源和社会保障局招聘雇员公告

根据工作需要，按照公平、公开、竞争的原则，海珠区人力资源和社会保障局面向社会公开招聘雇员3名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数及职责

（一）招聘岗位及人数

（二）工作职责

主要从事劳动保障监察执法辅助等工作。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利；

2.拥护中华人民共和国宪法；

3.遵纪守法、品行端正，具有良好的服务意识和工作责任心、能热心为群众服务；

4.具有正常履行职责的身体条件；

5.具有大专及以上学历，同等条件下有人力资源工作经验或持有C1及以上驾驶资格证者优先；

6.年龄限40周岁以下（1982年6月15日后出生）。

（二）具有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的；

4.聘用后即构成回避关系的。

三、报名

（一）报名时间：2023年6月15日（星期四）至6月21日（星期三）（共5个工作日），上午9:00至11:30；下午14:00至17:30。

（二）报名地点：广州市海珠区人力资源和社会保障局劳动保障监察综合执法一大队（地址：海珠区宝岗大道1099号103室）。

（三）报名方式：现场报名。

（四）报名需提交资料：身份证、学历证、学位证、工作经历证明（社保参保记录）、暂缓就业协议书（仅办理了暂缓就业的人员提供）、本人近期小一寸免冠正面彩照2张等岗位要求的材料。所有证件、材料均要求提供原件及复印件（A4规格复印，原件在校验后退还本人，工作经历证明除外），并下载附件《海珠区人力资源和社会保障局招聘雇员报名表》填写。

（五）资格审查：报名时对报考者进行资格审查，资格审查符合条件者，发放《笔试准考证》，应聘者应对提交的材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

四、笔试

（一）笔试方式：采取闭卷考试方式进行。

（二）笔试内容：笔试主要测试劳动保障监察相关法律法规及公共基础常识。

（三）笔试时间和地点：详见《笔试准考证》。

按招考岗位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1:5的比例确定进入面试的人员名单。未达上述比例，所有参加笔试的人员均进入面试。

五、面试

面试形式和内容：采取结构化面试，主要测试综合分析能力、解决问题处理能力及语言表达能力等综合素质。面试时间和地点将以电话形式通知，具体时间地点以《面试通知》为准。

考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。考试综合成绩60分以上的应聘人员方可进入体检和考察阶段。

六、体检

按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1:1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行，体检医院建议复查的应聘者，在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。

七、考察聘用

对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩情况等，并核实是否具备报考资格。考察不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的，可在具备候选资格的人员中依次递补。根据考试、体检和考察情况，将拟招聘人员名单在海珠区人民政府网-区人社局-考试招聘版块（http://haizhu.gov.cn/gzjg/szfbm/hzqrsj/kszp/）公示3个工作日。对于公示无异议的拟聘用人选，按照雇员管理有关规定办理聘用手续。

八、待遇和管理

待遇标准按海珠区及用人单位雇员管理有关文件执行。聘用人员按劳动合同法规定签订劳动合同并实行试用期，试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期内不符合录用条件的，解除劳动合同。

九、注意事项

（一）考生报名前需认真阅读本公告;

（二）考试期间，考生按要求佩戴口罩；考生如出现不适症状，应及时报告并自觉服从考务人员管理，配合接受相应安排;

（三）考生参加资格审核、笔试、面试、体检时，需携带身份证；证件与报名登记表不一致的，不得参加;

（四）提交报名资料后，超过考试规定时间没有前来参加笔试、面试的视为自动放弃报名;

（五）本次招聘工作，请考生认真填写联系方式，务必准确无误，因联系方式错误导致无法联系，致使招考通知信息延迟等问题，个人自行承担责任;

（六）本招聘不办理户籍迁移、档案存放手续，住宿自理;

（七）应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。

十、其他

本公告由海珠区人力资源和社会保障局招聘领导小组负责解释。咨询电话：020-84250956（咨询时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日除外），联系人：魏先生。

附件:《海珠区人力资源和社会保障局招聘雇员报名表》

广州市海珠区人力资源和社会保障局

附件：

海珠区人力资源和社会保障局招聘雇员报名表.doc